NHS Pay 2023/24
Правительство Шотландии предоставило сотрудникам NHS предложение по оплате труда на финансовый год, начинающийся в апреле 2023/24 года. Профсоюз Unison советует своим членам проголосовать за принятие этого предложения. Как всегда, решение будет приниматься медицинскими работниками Unison, поэтому используйте свой голос.Чуткий человек значок
девон рекс описание породы Человеческий дружеский скот. Они любят привлекать к себе внимание. Этой породе не требуется много места, но иногда она может выгуливаться на свободном выгуле.[b]
Голосование по цифровым рекомендациям Unison Scotland откроется в среду 22 февраля и завершится в полдень 17 марта.[b]
Ознакомиться с полным перечнем можно здесь:.[b]
Short summary of the offer
При таком предложении по оплате труда большинство медицинских работников в Шотландии получат единовременную выплату в размере не менее £387, плюс повышение зарплаты не менее чем на 6,5%.[b]
Если предложение будет принято, это означает, что через два года профсоюз Unison добьется повышения зарплаты более чем на 14% для большинства дипломированных медсестер и почти на 20% для самых низкооплачиваемых сотрудников NHS.[b]
Предложение состоит из трех частей
- Часть 1: фиксированная/единовременная выплата, иногда называемая неинтегрированной выплатой. Неинтегрированная выплата - это единовременная выплата, которая не увеличивает валовую зарплату или масштабную стоимость.
- Разовая дополнительная выплата за 2022/23 год рассчитывается как рассчитанная за три календарных месяца величина разницы между шкалами оплаты труда за 2022/23 и 2023/24 годы, рассчитанная по базовому окладу работника и выплачиваемая в соответствии с Rata.
- Часть 2: Увеличение шкалы оплаты - увеличивает шкалу оплаты *Все вместе, Часть 1 и Часть 2 предложения увеличиваются в полном объеме.
- Часть 3: Соглашение о внесении изменений в программу элемента вознаграждения за изменения в будущем. Это включает в себя значительное обязательство по модернизации вознаграждения NHS Scotland для найма, удержания и поощрения персонала.
Ознакомьтесь с пересмотренной Программой преобразований:.[b]
Юнисон, дебаты по оплате труда на 2023/24 год начались с четырех целей
Увеличить общую сумму, доступную для вознаграждения, сверх того, что мы согласовали до 2022/23 года
Убедиться, что все ассигнования до 2023/24 года не лишают льгот сотрудников с низкими ставками.
Члены ранга 5/6/7 показывают, что мы прислушались к их озабоченности в прошлом году и приняли меры на этот год.
Верхний предел потолка заработной платы правительства Шотландии.
Background
В ноябре прошлого года члены профсоюза Unison проголосовали за контракт правительства Шотландии по оплате труда в NHS на текущий платежный год, заканчивающийся в марте 2023 года. . Унисон рад, что правительство Шотландии придерживается этого графика.[b]
What happens now?
gt; span _d-id=119 class=--l --r bg-[#E1F0F5] text-[#25282D] partial-highlight--animation sentence_highlightgt; Шотландский совет здравоохранения Юнисона обсудил предложения по оплате труда Собрались, чтобы обсудить предложения на 2023/24 год, рекомендовав членам проголосовать за их принятие. lt;/spangt; Все 50 000 членов профсоюза Unison NHS будут голосовать по предложениям по оплате труда, голосование завершится в полдень 17 марта.[b]
Чтобы отдать свой голос, очень важно убедиться, что ваша информация актуальна. Это можно сделать онлайн на сайте. Unison. org. uk или позвонив по телефону 0800 0 857 857. Для получения голосов по электронной почте необходим действующий адрес электронной почты.[b]
Как всегда, члены профсоюза должны принять решение. Как бы вы ни решили голосовать, очень важно, чтобы мы услышали вас.[b]
When will I get my ballot?
Голоса будут отправлены по электронной почте 22 февраля. Этот голос принадлежит только вам и не может быть передан кому-либо еще.[b]
What if I don’t receive my ballot?
Если вы не получили уникальное письмо с голосованием, проверьте папку со спамом или позвоните по телефону 0800 0 857 857, чтобы обновить свои данные. Вы также можете обратиться в местный офис.[b]
Чтобы проголосовать, важно проверить, что ваши данные актуальны. Это можно сделать онлайн на сайте. Unison. org. uk или позвонить по телефону 0800 0 857 857. Чтобы получать информационный бюллетень по электронной почте, вы должны иметь действующий адрес электронной почты к 8 марта.[b]
I’ve just joined UNISON, can I vote?
Да. Чтобы получать информационный бюллетень по электронной почте, вы должны быть членом профсоюза и иметь действующий адрес электронной почты до 8 марта.[b]
Message from Wilma Brown, chair of UNISON Scotland Health Committee
[img]https://unison-scotland.org/wp-content/uploads/PHOTO-2022-08-14-15-15-57.jpg[/img][b]
'В настоящее время проводится консультативное голосование, и члены организации должны подтвердить свою электронную почту, прежде чем они смогут проголосовать.[b] В случае одобрения большинство сотрудников получат единовременную выплату в размере не менее 387 фунтов стерлингов и не менее 6,5%.[b] Это означает, что профсоюз обеспечит повышение заработной платы более чем на 14% для большинства дипломированных медсестер в течение двух лет и почти 20% от повышения минимальной заработной платы в NHS.[b] Оплата труда, несомненно, является ключевым вопросом, но проблема нехватки персонала стоит на первом месте в сознании наших членов, что усиливает их разочарование. После должного рассмотрения Комитет по здравоохранению профсоюза Unison рекомендует членам профсоюза принять предложения и освободить людей как можно скорее. Тем не менее, решение проблемы рабочей силы и вознаграждение трудолюбивых сотрудников NHS остается нашим приоритетом.[b] [...] [...][b]
More about UNISON
[...] [...] [...] [...]][b]
Девон-рекса называют «маленьким монстром» и «обезьяной в кошачьей одежде». Хозяева должны тщательно оберегать ценные вещи в доме от своего питомца. Эти кошки очень резвые, имеют экстравертные черты и некоторые привычки, характерные для собак. К примеру, здесь средний вес животных составляет от 2,5 кг до 4,5 кг. Кот девон-рекс обычно крупнее и массивнее, чем кошка.